Shrnutí tematického týdne s názvem Ikigai pro podnikání z facebookové skupiny Společně nahoru (skupina pro růst vašeho byznysu). Autorkou je Anna Novotná, koučka, lektorka a propagátorka brain-based komunikace.

PONDĚLÍ:

7 silných stránek

ČEMU SE BUDEME VĚNOVAT?

Krásně navážeme na téma vaší podnikatelské ESENCE a zabrousíme do dalších souvislostí sebepoznání jako klíče ke stabilnímu a úspěšnému podnikání.

KDO JSEM?

Jsem koučka pro podnikatelky. Jsem profesionálka stupně ACC od Mezinárodní koučovací federace, věrna brain-based koučovacímu výcviku. Co to znamená? Pracuji metodou osvědčených struktur pro vedení užitečných koučovacích rozhovorů, které vychází z toho, jak náš mozek reaguje na stres – a že nápady, které nás posunou k řešení situací přicházejí v pohodovém rozpoložení našeho organismu.

Zároveň mám silný cit pro rozpoznání toho, kde sami nevidíte svůj potenciál, nebo kombinaci schopností a zkušeností, které jsou pro klienty lákavé. Tato moje intuice/hlavní dar duše mi pomáhá při vedení rozhovorů. Otázkami toto téma otevírám a vy si uvědomujete právě vaše silné stránky a jedinečný přínos vašeho podnikání. Na těchto poznatcích můžete stavět rámcovou strategii pro další rozvoj podnikání v souladu s vámi.

Mé celoživotní téma je fascinace lidskými příběhy a rozmanitostí naplněných – spokojených životů. Už od dítěte jsem se lidí, kteří vyzařují spokojenost se svým životem, doptávala na mnoho věcí – co přesně dělají za práci, jak tím pomáhají lidem, co je na tom baví, v čem se zlepšují, jak je to uživí…

Loni jsem zjistila – že vlastně celý život obdivuji a sama hledám IKIGAI – japonský filosofický koncept pro směr života ve spokojenosti a růstu bez rizik vyhoření.

Inspirovala jsem se touto filosofií a své znalosti personalistky, lektorky zážitkových team-buildingů, koučky brain-based přístupu, a jednoduše zvídavé Aničky jsem vtělila do 4týdenního online kurzu Objev své ikigai. V duchu rámce ikigai budeme fungovat i tento týden, protože jsem přesvědčená, že každá podnikatelka potřebuje své #ikigaipropodnikani.

ÚKOL NA PONDĚLÍ:

JAKÝCH VAŠICH 7 SILNÝCH STRÁNEK (ANO, ZÁKLADEM JE ESENCEEE ) K VÁM PŘITAHUJE V PODNIKÁNÍ VAŠE SRDCOVÉ KLIENTY?

Na diskusi k tématu se podívejte TUDY.

ÚTERÝ:

Činnosti, které nás absolutně pohlcují

To jsou činnosti, které nás absolutně pohlcují, když jsme „v nich“. Nebo také činnosti, při kterých cítíme, že TOHLE JE TO ONO, proč tu na světě máme být. A že takové pocity chceme ideálně zažívat u všeho, co děláme!

Ikigai je o celoživotním vyvažování, abychom ten překryv čtyř oblastí žili co nejvíce a totiž: (1) uplatňovali své silné stránky, (2) vášnivě si užívali ponor do toho, co děláme, (3) naše činnosti měly pozitivní dopad na lidi/svět kolem nás a tím nám přinášely radost a (4) skrze tyto činnosti k nám proudila hojnost.

Jak jste blízko k žití ikigai ve svém životě?

A JAK JE TO SE MNOU?

Před 4 lety, s 2 letým synem doma, kdy jsem řešila i přes dílčí zakázky razantní pokles příjmů na rodičovské i absolutně jiné pojetí rozvržení mého času než před mateřskou, jsem se rozhodla zainvestovat 35tisíc korun do základního 3 měsíčního koučovacího výcviku brain-based přístupu.

Byla to velká investice a k tomu, že jsem se pro ni rozhoupala, přispělo i to, že jsem oslavila 30, byla krátce podruhé těhotná a věděla jsem, že po skončení druhé rodičovské nechci zpět do koloběhu práce s režimem od 8 do 20 mimo domov v práci, ale ani mi nefunguje pracovat jako personalistka na nějaké zkrácené úvazky, nebo jako konzultantka. Práce v HR nemá konce a z mého pohledu se to nedá zvládnout – tím mám na mysli uspokojivě vyřešit spokojenost jak vedení společnosti, tak pracovníků.

PROČ VÁM TO PÍŠU?

Poznala jsem, že koučování (ač jsem to před výcvikem neuměla pojmenovat) je moje vášeň. A ač jsem v tu chvíli netušila, jak ji do svého života dostanu tak, abych se s ní uživila (nikdy jsem nepodnikala a hlídání bylo extrémně složité zajistit), ty pocity štěstí a užitečnosti ve mně byly tak silné, že jsem se rozhodla, že mou další metou je mezinárodní certifikace ACC a budu se živit jako koučka.

(To znamenalo ještě daleko větší investici do povinného výcviku, čas na výcvik a hlavně více než 100 hodin s platícími klienty – to jsem si v té době vůbec nedovedla představit, jak se to jako stane, vždyť za chvíli začnu zase kojit na rok a půl! )

Včera jsem obdržela tu certifikaci. Teď už poslední rok nebyla mým hlavním cílem, ty jsou teď vyšší.  A hodin mám několikanásobně více odkoučováno…

To sdělení pro vás je: JAKÉ ČINNOSTI, KTERÉ JSOU PRO VÁS VÁŠNÍ, POZVETE DO SVÉHO ŽIVOTA A VYDÁTE SE NA CESTU JIM VSTŘÍC?

S tím vám totiž já umím pomoci. 

ÚKOL NA ÚTERÝ:

POPIŠTE JEDNU (CHCETE -LI MŮŽETE I VÍCE) ČINNOST, PŘI NÍŽ VY JSTE ABSOLUTNĚ PONOŘENI, ŠŤASTNÍ A ZÁROVEŇ TATO ČINNOST ŘEŠÍ PROBLÉM VAŠEHO KLIENTA, KTERÝ SI K VÁM PŘIŠEL PRO POMOC.

Na diskusi k tématu se podívejte TUDY.

STŘEDA:

Co svět ode mne potřebuje?

Dnes je před námi třetí oblast v ikigai – CO SVĚT ODE MNE POTŘEBUJE?

Často to bývá „jádro pudla“. Včera jste někteří psali, že znáte téma a ještě hledáte užitečnost pro ostatní. Toto hledání je proces, kdy se držíme tématu, kde máme vášně, silné stránky, flow, a testujeme a zpřesňujeme si očekávání o našich ideálních klientech.

POZOR DŮLEŽITÉ PRO VAŠI SEBEDŮVĚRU !!!

IDEÁLNÍ KLIENTI TÉMĚŘ NIKDY NEJSOU NAŠI PRIMÁRNÍ KAMARÁDI A RODINA.

Od nich se můžeme snadno „nechat zašlapat do země“, a to je velká škoda. V průběhu života, jak se vyvíjíme my, tak se mění i naše uvědomění, kdo je náš ideální klient, a zpřesňuje se naše uvědomění a sebedůvěra v to, co je hodnota, kterou předáváme druhým, aby naše práce měla dopad na svět a ten byl díky našemu přispění lepší.

Já vím, může to znít jako klišé – ale opravdu nejsou „horší“ a „lepší“ témata. Pokud ale pohřbíme naše odhodlání harmonii ikigai hledat a odvážně si uvědomovat komu naše znalosti, zkušenosti, dovednosti a vášně zlepší život, můžeme skončit s hořkou pachutí, že „to moje není dost dobré“. Znovu a znovu si při koučování s klientkami ověřuji, že pro každého člověka existuje harmonické fungování v naplněném životě, ke kterému nám ikigai může být dokonalým kompasem.

KDYŽ NEVÍTE? JAKÁ JE NEJJEDNODUŠŠÍ CESTA, JAK TO ZJISTIT?

Zeptat se lidí, kteří vaši službu zažili, V ČEM PRÁVĚ ONI VNÍMAJÍ TU HODNOTU PRO JEJICH ŽIVOT?

Je to proces, než se potká vaše vášeň s ideálním zákazníkem a vznikne dokonalá spokojenost. Základem je sebedůvěra, že to chcete objevit. Může to být opravdu úmorné, proto může být fajn, když si najdete podporu koučky, mentorky, konzultantky na marketing.

JAK JSEM TO MĚLA JÁ?

Od cca 12 let jsem věděla, že bych chtěla pomáhat lidem. Podporovat je, aby žili spokojeněji. Co s tím, je to tak brutálně obecné…? Jaké si vybrat zaměstnání? Smysl mi dávalo vzdělávání jako podpora sebeuvědomění a růstu druhých lidí. Ale upřímně…. v ČR jsem si jako studentka gymplu říkala – no jo, ale cit pro srozumitelné předávání informací spolužákům mám už teď, a platy učitelů mě úplně nenaplňují životním elánem, aby mě to v Praze uživilo….

Tak jsem šla na VŠ – Andragogika (vzdělávání dospělých) a personální řízení.

Líbilo se mi, že je tam to propojení – a brala jsem to pragmaticky – že se dozvím víc o principech účinného vzdělávání (stejně mě nejvíc nadchnul roční předmět o učení skrze zážitky a jak s tím pracovat v účinném teambuildingu ) a že se asi budu živit jako personalistka, protože ve firmách to má pro mě finanční perspektivu. Při škole a po škole jsem pracovala ve velkých zahraničních firmách na „HR“ (Human resources). Hodně administrativy (nástupní smlouvy, výpovědi), ale také rozvojové programy pro zaměstnance, výběr vhodných zaměstnanců skrze assessment centra… Semlela mě nekonečnost a nedoceněnost mé práce, kterou jsem dělala na 200% a sice jsem s platem vyžila, ale opravdu jsem za 2,5 roku téměř vyhořela, v práci od 9 do 19 po-pá a hodinu cesta k tomu.

S mateřskou se mi uvolnil čas si to více promyslet a v roce syna začala pracovat jako HR externí konzultantka pro menší firmu – na 15 hodin týdně. Firma byla moc fajn, ale víte co? Já měla pořád ten mindset zaměstnance! Ano, oslabená i přesvědčením „buď vděčná, že můžeš vůbec pracovat na částečný počet hodin a dělat komplexní personalistické věci, které jsi na škole dělat chtěla, ale v korporátech na to nebyl prostor“.

Závěr – semlelo mě to, byla jsem absolutně přetížená z péče o rodinu a snahy dodat do práce vlastně nemožné v tak málo hodinách týdně.

Už jsem věděla, že ve firmě budu muset skončit. „Pomohly“ mi i nemoci blízkých, o které jsem se chtěla více starat. Také mi ale přišel do cesty člověk, který rozjížděl mini start-up. Jak jsem ho poslouchala, zaujalo mě úplně všechno: co říkal, jak to měl promyšlené, připravené finance, tým lidí, a řešil nějaké konkrétní věci, co dělat, aby to fungovalo. A najednou se ukázalo, že moje postřehy jsou pro něj užitečné a přínosné. A to jsem mu říkala jen to, co jsem znala ze školy, z firem, kde jsem pracovala, věděla o týmech, věděla o přínosné komunikaci, psychologii fungování vztahů. WAU!!!! Já byla absolutně šťastná.

Tahle pozice mi seděla, byla jsem v absolutním flow. Ale co mě málem zastavilo? Já si nevěřila!!!! „Já jsem to nikdy nedělala“, a vnitřně jsem nechápala, jak můžu tak obchodně zkušenému člověku, o 10 let staršímu manžerovi z IT, být přínosná právě já, právě tím, co je pro mě absolutně přirozené? Nemám na to žádnou školu, a dokonce ani byznys zkušenost?

Přesto to fungovalo….až do chvíle, kdy se mi narodilo druhé dítě a já měla ne tolik času, aby moje zapojení v projektu bylo opravdu účinné. Díky této obrovské zkušenosti s prací ve flow mi došlo, že potřebuji posílit svou sebedůvěru ve své „nespecifické, ale prokazatelné schopnosti“. Šla jsem na koučovací výcvik, od koučovacího směru, který je hooodně založený na vědeckém poznání neurověd. (No a zbytek příběhu znáte ze včera. ).

CO TÍM CHCI ŘÍCT?

Někdy se může zdát, že propojení toho, „co mě baví, co cítím, že chci dělat, s tím, aby v tom někdo opravdu viděl tu hodnotu a fungovalo to jako služba – nemůže fungovat.“

Já osobně jsem přesvědčená, že když si rámcově nastavíme směr – určíme činnosti, které chceme dělat, a hledáme cestu, jak toho dosáhnout, aby nás to uživilo – prostě nás to k té harmonii dovede a nemůžeme vyhořet. Jo, osobně jsem taková chodící reklama na žití ikigai a dále se v rámci toho rozvíjím. (Ale můžete počítat, kolik mi to trvalo let a to jsem na tom vlastně dost makala bez pomoci)

JAK TO MÁTE VY?

Já momentálně vím a cítím, že mám všechno proto, abych pomáhala s uvědoměními, kudy vede životní směřování lidí, kteří chtějí žít vyvážený život. Je to prostě velká část mého ikigai. 

ÚKOL NA STŘEDU:

V JAKÝCH KONKRÉTNÍCH SITUACÍCH CÍTÍTE, ŽE PŘEDÁVÁTE HODNOTU SVÝM KLIENTŮM? = „SVĚT“ PRÁVĚ TOTO OD VÁS POTŘEBUJE?

Příklad dám dnes raději přímo konkrétně u sebe, ať to dává smysl:

Když si klientka uvědomí konkrétně svou jedinečnou kombinaci znalostí a díky tomu už sama sebevědomě zvládne: komunikovat přínosy své služby pro ideální zákazníky, oslovit účinně své ideální zákazníky, nabýt sebedůvěru v sebe na 100% a zpřesňovat si představu – co jsou její ideální zákazníci – a díky tomu růst ve svém podnikání. (Koučka pro podnikatelky).

Na diskusi k tématu se podívejte TUDY.

ČTVRTEK:

Za co mi lidé rádi zaplatí?

jsem nadšená, jak jsme si krásně připravili půdu, zvědomili, co všechno umíme a co ostatní lidé vnímají jako hodnotu, kterou jim můžeme předávat. Díky za sdílení, dnešní úkol níže ! 

Dnes přichází ideální načasování pro 4. oblast ikigai.

„ZA CO MI LIDÉ RÁDI ZAPLATÍ“

Proč je tam to rádi?

Protože někdo rád zaplatí za něco, co sám neumí, čemu nechce věnovat čas, nebo i proto, že druhého člověka chce v jeho činnosti podpořit. Znáte to – peníze jsou o výměně a vyrovnávání energie a vzájemné podpoře v růstu. 

Jde to?

Je to výzva? Kde to drhne?

Cokoliv vás k úkolu napadá – pište, ptejte se do komentářů, jsem tu pro vás. #ikigaipropodnikani

Ikigai je o celoživotním vyvažování, abychom ten překryv čtyř oblastí žili co nejvíce a totiž: (1) uplatňovali své silné stránky, (2) vášnivě si užívali ponor do toho, co děláme, (3) naše činnosti měly pozitivní dopad na lidi/svět kolem nás a tím nám přinášely radost a (4) skrze tyto činnosti k nám proudila hojnost.

ÚKOL NA ČTVRTEK:

Vraťte se ke svým poznámkám z prvních třech úkolů, naciťte se na všechny svoje znalosti, dovednosti, vášně, ocenění druhých lidí. A podělte se do komentáře.

Co to je? Jaká je služba, za kterou vám lidé rádi platí?

Může to být realita – může to být i vize, k níž teď mohutným krokem rozhodnutí vykračujete.

Na diskusi k tématu se podívejte TUDY.

PÁTEK:

AHA momenty pro rozvoj podnikání

Dnešní úkol nejdůležitější pro vás!!! (níže)Přicházela nová uvědomění, nápady, vhledy, možnosti. 

Radostně jsem sledovala jaké služby můžeme využít pro růst.

Co všechno získají vaše klientky a klienti….

Potřebujete podporu?

Cítíte, že byste své ikigai chtěli do svého života, ale nevíte jak svoje činnosti do 4 oblastí pojmenovat a jak to celé uvést do života?

Využijte kurz Objev své ikigai nebo individuální konzultaci Strategický fokus, kde to společně objevíme.

Můžete si poslechnout zkušenost Lucie Dědkové v tomto videu:

Ikigai je o celoživotním vyvažování, abychom ten překryv čtyř oblastí žili co nejvíce a totiž: (1) uplatňovali své silné stránky, (2) vášnivě si užívali ponor do toho, co děláme, (3) naše činnosti měly pozitivní dopad na lidi/svět kolem nás a tím nám přinášely radost a (4) skrze tyto činnosti k nám proudila hojnost.

ÚKOL NA PÁTEK:

Jaká AHA pro rozvoj svého podnikání si odnášíte?

Napište si je, ať si tyto své klíčové myšlenky pevně ukotvíte v paměti. Ideálně si je řekněte i nahlas, efekt pro trvalejší uvědomění a prožitek je obrovský. #ikigaipropodnikani

Pokud vás téma zaujalo, můžeme se potkávat na FB stránce Anna Novotná: Podporuji vaše lepší já nebo ve skupině Lehkost v podnikání.

Na diskusi k tématu se podívejte TUDY.

Chcete najít své podnikatelské ikigai a rozjet se?

Koukněte na individuální koučovací a mentoringovou spolupráci s Lucií Dědkovou – více o programu Najdi podnikatelské ikigai.

Více tematických týdnů najdete ve skupině Společně nahoru (skupina pro růst vašeho byznysu).
Nebo můžete rovnou zde přejít na další tematické články:
Peníze a money mindset
Váš soused je milionář
Práce s myslí
Dosahování cílů